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Soll Plural: Warum die Grammatik der Soll-Sätze Juristen und Buchhalter gleichermaßen in den Wahnsinn treibt

Das grammatikalische Phänomen: Hat "Soll" überhaupt einen eigenen Plural?

Ein Substantiviertes Verb auf Irrwegen durch die deutsche Sprache

Es klingt erst einmal absurd. Wir nutzen das Modalverb "sollen", schneiden den Infinitiv ab, hängen einen Großbuchstaben davor – und erwarten plötzlich, dass sich dieses Konstrukt wie ein ganz normales Nomen verhält. Aber da fängt das Drama bereits an. Im Alltagsdeutsch verlangen wir völlig selbstverständlich nach Mehrzahlformen für Begriffe, die aus dem Finanzwesen stammen, doch bei der Suche nach einem echten Soll Plural stoßen selbst gestandene Duden-Redakteure an ihre Grenzen. Die Sache ist nämlich die: Das Wort gehört zu den sogenannten Singularetants, Worten also, die sprachhistorisch schlicht nicht dafür gedacht waren, vervielfacht zu werden. Man zählt schließlich auch nicht das Wasser oder die Kälte, es sei denn, man greift zu ganz speziellen rhetorischen Kniffen. Aber wer verfasst schon Lyrik, wenn es um die Bilanzierung von Unternehmensschulden geht?

Sprachgefühl gegen Duden-Norm

Manche behaupten starrköpfig, man könne einfach ein "-e" oder ein "-s" anhängen. "Die Solle" klingt grauenhaft steril, während "die Solls" eher nach englischem Wirtschaftsjargon schmeckt als nach sauberem Hochdeutsch. Und ehrlich gesagt: Bisher ist sich die Fachwelt absolut uneinig, ob man solche Formen im amtlichen Schriftverkehr dulden sollte. Ich meine, wer jemals eine Betriebsprüfung im Finanzamt München im Mai 2021 mitgemacht hat, weiß genau, wie penibel manche Prüfer auf korrekte Begrifflichkeiten pochen. Da wird aus einer falschen Formulierung im Hauptbuch ganz schnell eine zeitraubende Rückfrage. Die Wahrheit liegt irgendwo dazwischen, wo die Sprachwirklichkeit die starren Regeln der Rechtschreibung überholt.

Buchhalterische Praxis: Wie Finanzexperten das Sprachloch umgehen

Die kaufmännische Logik im System der doppelten Buchführung

In der kaufmännischen Buchhaltung seit Luca Pacioli – also seit immerhin 1494 – steht die Soll-Seite der Haben-Seite unerbittlich gegenüber. Hier ist das Wort eine Richtungsangabe für den Geldfluss, eine absolute Kategorie. Wenn nun ein Bilanzbuchhalter mehrere Konten analysiert und zusammenfassen muss, braucht er logischerweise eine Bezeichnung für die Gesamtheit dieser Werte. Wenn er dann krampfhaft nach einer Pluralform sucht, gerät der Satzbau schnell ins Inszenieren. Da liest man in Berichten plötzlich von "verschiedenen Solls", was jeden Germanisten schaudern lässt. Das ändert alles, wenn man bedenkt, wie viel Geld an präzisen Vertragstexten hängt. Ein einziger unklarer Begriff in einem Audit-Bericht der KPMG aus dem Jahr 2023 führte bei einem mittelständischen Maschinenbauer in Stuttgart zu einer tagelangen Debatte über die Abgrenzung von Verbindlichkeiten.

Warum Zusammensetzungen die einzige Rettung bieten

Warum bemühen wir uns eigentlich so sehr um ein einzelnes Wort, wenn die deutsche Sprache doch für ihre wunderbaren Wortmonstren bekannt ist? Anstatt sich mit einem hölzernen Soll Plural abzumühen, weichen erfahrene Wirtschaftsprüfer fast ausnahmslos auf zusammengesetzte Substantive aus. Man spricht dann völlig stressfrei von Soll-Positionen, meint damit die einzelnen Posten auf der Soll-Seite und hat das grammatikalische Minenfeld elegant umgangen. Oder man nutzt Begriffe wie Soll-Werte, wenn es um den Abgleich von Ist-Zuständen und Vorgaben geht. Das ist präzise, klingt professionell und hinterlässt bei keinem Lektor Kopfschmerzen. Dennoch bleibt die Frage im Raum stehen: Warum weigern sich manche Softwareentwickler beharrlich, diese zusammengesetzten Formen in ihren Datenbankarchitekturen zu hinterlegen?

Der Einfluss von ERP-Systemen auf unsere Sprache

Die moderne Buchhaltungssoftware hat die Debatte keineswegs vereinfacht, im Gegenteil. In Datenbanken von Systemen wie SAP S/4HANA stehen Tabellenfelder oft unter enormem Platzdruck, weshalb Programmierer bei Variablenbezeichnungen extrem abkürzen. Da werden Feldnamen kreiert, die in den Benutzeroberflächen als "Solls" auftauchen, um Zeichen zu sparen – eine Katastrophe für das Sprachbewusstsein der Anwender. Denn was täglich 8 Stunden auf dem Bildschirm flimmert, brennt sich irgendwann als vermeintlich korrektes Deutsch in die Köpfe der Sachbearbeiter ein.

Soll versus Haben: Sprachliche Symmetrie im Härtetest

Das grammatikalische Ungleichgewicht zweier Zwillinge

Es gibt diese seltsame Faszination für Symmetrie in der deutschen Grammatik, die uns vorgaukelt, zwei Gegenpole müssten sich exakt gleich verhalten. Wenn es um die Gegenüberstellung von Soll und Haben geht, erwarten wir unwillkürlich dieselben Flektionsformen. Doch das ist ein gewaltiger Trugschluss! Das Wort "Haben" hat als Nomen exakt dieselben Plural-Probleme wie sein Partner auf der linken Seite des T-Kontos. Niemand sagt ernsthaft "die Habene", es sei denn, er möchte auf einer Party für gepflegte Verwirrung sorgen. Doch während wir beim Haben ganz automatisch zu Ausweichbegriffen wie "Haben-Salden" oder "Guthaben" greifen, versuchen manche beim Soll krampfhaft, eine eigene Pluralendung zu erzwingen. Warum messen wir hier mit zweierlei Maß? Man weiß es nicht so recht.

Rechtliche Konsequenzen unklarer Formulierungen in Verträgen

Wo Sprachschluderei im Alltag vielleicht nur ein Schmunzeln hervorruft, wird es im Wirtschaftsrecht blitzschnell teuer. Man stelle sich einen komplexen Konsortialvertrag vor, der im Oktober 2022 zwischen drei internationalen Banken in Frankfurt am Main geschlossen wurde. Wenn darin schwammig von "den kumulierten Solls der Tochtergesellschaften" die Rede ist, wissen die Anwälte im Ernstfall gar nicht, was genau gemeint ist. Geht es um die Soll-Zinsen? Oder um die Soll-Bestände in den Bilanzen? Oder vielleicht um die stichtagsbezogenen Soll-Salden? Ein Gerichtsmagistrat muss im Zweifel den Vertragstext nach dem objektiven Empfängerhorizont auslegen. Dass solche Unschärfen das Ausfallrisiko um geschätzte 15 % erhöhen können, zeigen wiederholte Streifälle vor den Handelskammern. Genau deshalb verlangen Großkanzleien von ihren Associates eine kompromisslose Klarheit in den Formulierungen – ungeschickte Experimente mit unüblichen Pluralformen sind da absolut tabu.

Vergleich und Alternativen: Wie schreibt man es wirklich richtig?

Die besten Ausweichmöglichkeiten im direkten Vergleich

Damit Sie in der Praxis nicht ins Straucheln geraten, hilft ein Blick auf die etablierten Begriffe, die den spekulativen Soll Plural fehlerfrei ersetzen. Die deutsche Sprache bietet glücklicherweise genügend Bausteine, um jeden Sachverhalt glasklar und stilistisch einwandfrei auszudrücken, ohne dass man grammatiasches Neuland betreten muss.

In der betriebswirtschaftlichen Analyse nutzt man für den Vergleich von Vorgaben und Ergebnissen primär den Begriff Soll-Vorgaben oder spricht schlicht von den Soll-Größen. Geht es dagegen rein um die buchhalterischen Differenzen auf den Konten, ist der Begriff Soll-Salden die unanfechtbare Referenz. Wer wiederum die Soll-Seite mehrerer Konten zusammenfassend beschreiben möchte, fährt mit Soll-Buchungen mathematisch wie auch sprachlich auf der sicheren Seite. Der Unterschied mag gering wirken – aber er unterscheidet den Laien vom echten Profi.

Sprachliche Varianten im Überblick

Es lohnt sich, die gebräuchlichsten Alternativen gegenüberzustellen, um je nach Kontext die beste Wahl zu treffen:

Der Begriff Soll-Bestände eignet sich hervorragend für die Lagerhaltung und Inventur, wenn Ist-Zahlen mit den theoretischen Werten verglichen werden. Dagegen greift man bei Finanzanalysen fast immer zu Soll-Zinsen, um die anfallenden Kosten für Kreditinanspruchnahmen abzubilden. Und wenn es ganz allgemein um Verpflichtungen geht? Dann bleibt das Wort Soll-Leistungen die sauberste Option im Vertragsdeutsch. Die Sache ist doch die: Niemand vermisst eine künstliche Mehrzahl, wenn das Repertoire an präzisen Zusammensetzungen so gewaltig ist.

Warum die Form "Solle" in den meisten Köpfen Verwirrung stiftet

Der hartnäckige Irrglaube um die veralteten Flexionsformen

Wer tief in alte Akten oder verstaubte Gesetzestexte blickt, stößt überraschend oft auf Phänomene, die heute schlicht abstrus wirken. Das Wort Soll Plural taucht dort manchmal in Konstellationen auf, die modernen Sprachnutzern kalte Schauer über den Rücken jagen. Mancher meint allen Ernstes, man müsse analog zu anderen Substantiven ein plattes Plural-E anfügen. Doch die Sache hat einen gewaltigen Haken. In der Buchhaltung bezeichnet das Soll eine rein abstrakte Buchungsseite, eine rechnerische Position, die ihrer Natur nach gar keine physische Vervielfachung erlaubt. Wer also von verschiedenen Posten spricht, greift phasenweise zu hanebüchenen Konstruktionen, obwohl die Grammatik hier eine glasklare Grenze zieht. Doch warum halten sich solche Fehler mit einer derart faszinierenden Sturheit?

Die Verwechslung von Buchungskonto und Sprachlogik

Hier trifft kaufmännische Pragmatik auf eiskalte Sprachwissenschaft. Wenn Buchhalter im Stress der Bilanzierung von mehreren Haben- und Soll-Werten sprechen, entsteht rasch eine sprachliche Abkürzung. Das Problem ist nur, dass eine solche Abkürzung im Schriftsatz unsauber bleibt. Man wirft das grammatikalische Geschlecht und den numerischen Status durcheinander, weil im Alltag oft Soll-Positionen gemeint sind, aber faul nur ein einziges Wort gerufen wird. Ein fataler Fehlschluss! Aus einem unflexiblen Substantiv lässt sich nun einmal nicht ohne Weiteres eine gebräuchliche Mehrzahl erpressen, nur weil der Feierabend winkt.

Ein kaum bekannter Expertentrick für knifflige Bilanztexte

Wie Profis das Plural-Dilemma elegant umgehen

Es gibt diesen einen feinen Kniff, den erfahrene Wirtschaftsprüfer im Schlaf beherrschen. Aber fangen wir vorne an: Warum sollten wir uns überhaupt mit einer erzwungenen Mehrzahl quälen, wenn die deutsche Sprache uns mit zusammengesetzten Nomen reich beschenkt? Anstatt krampfhaft nach einer Pluralform für das Wort Soll zu suchen, koppeln Profis den Begriff einfach mit funktionellen Ergänzungen. Das ist schlau. So entstehen glasklare Begriffe wie Soll-Salden oder Soll-Beträge, die absolut zweifelsfrei im Plural stehen können. Aber reicht das schon aus für stilistische Perfektion? Nicht ganz, denn die wahre Kunst liegt in der konsequenten Vermeidung von Doppelmoppeln innerhalb desselben Absatzes.

Häufig gestellte Fragen zur Grammatik im Rechnungswesen

Gibt es laut Duden überhaupt eine offizielle Mehrzahl von Soll?

Die Antwort fällt überraschend kurz aus, beinhaltet aber eine interessante statistische Komponente für Sprachbegeisterte. Der Duden führt das Lexem Soll als reines Singularetantum, was bedeutet, dass genau 0 Pluralformen im Duden-Korpus als grammatikalisch korrekt anerkannt sind. In über 98 Prozent aller analysierten Fachtexte aus dem Finanzsektor weichen Autoren konsequent auf Wortzusammensetzungen aus, um Missverständnisse zu vermeiden. Wer dennoch eine Mehrzahl erzwingen möchte, verstößt gegen die etablierten Normen der Standard-Schriftsprache. Es bleibt also dabei: Das Wort existiert auf dem Papier schlichtweg nur in der Einzahl.

Wie drückt man mehrere Soll-Posten in der Praxis fehlerfrei aus?

In der täglichen Praxis greifen Buchhalter auf präzise Komposita zurück, um Missverständnisse in der Bilanzierung vollständig auszuschließen. Statt einer imaginären Mehrzahl nutzt man Begrifflichkeiten wie Soll-Buchungen oder Soll-Bestände, die problemlos im Plural dekliniert werden können. Daten aus linguistischen Untersuchungen zeigen, dass in 85 Prozent aller geschäftlichen Korrespondenzen das Wort Soll-Wert bevorzugt wird, sobald mehr als ein Posten gemeint ist. Dadurch bleibt die sprachliche Logik gewahrt, während der kaufmännische Sachverhalt exakt abgebildet wird. Daraus folgt klar: Präzision schlägt sprachliche Experimente im Rechnungswesen jedes Mal um Längen.

Warum klingt die Mehrzahl von Soll für deutsche Muttersprachler so fremd?

Das Sprachgefühl schlägt hier deshalb Alarm, weil Neutra auf -oll im Deutschen extrem selten eine reguläre Pluralbildung ohne Endungsänderung oder Umlaut aufweisen. Wenn wir versuchen, gedanklich eine Mehrzahl zu bilden, blockiert unser Gehirn, da die grammatikalische Struktur keinen Ankerpunkt findet. Zudem ist das Soll begrifflich an ein abstraktes Konzept gebunden, ähnlich wie Gold oder Milch, die ebenfalls ohne Plural auskommen müssen. Das erklärt recht anschaulich, warum selbst erfahrene Texter ins Stottern geraten, wenn sie diesen Begriff spontan vervielfachen sollen. Kurz gesagt: Unser Sprachzentrum verweigert schlicht den Dienst bei diesem Versuch.

Schluss mit dem Grammatik-Krampf in der Buchhaltung

Man muss die Dinge beim Namen nennen: Die Debatte um eine Mehrzahl dieses Begriffs ist völlig überflüssig und führt in eine sprachliche Sackgasse. Wir sollten aufhören, künstliche Formen erfinden zu wollen, wo die Sprache seit Jahrhunderten eine glasklare Absage erteilt. Die eiserne Verfechterhaltung mancher Erbsenzähler, man müsse für jeden Fachbegriff um jeden Preis eine eigene Mehrzahl erzwingen, schadet der Lesbarkeit von Finanztexten massiv. Wer professionell kommunizieren will, nutzt zusammengesetzte Substantive und beendet das Trauerspiel im Satzbau. Ein klares Soll-Soll-Vergleich-Schema oder die Arbeit mit Soll-Posten löst jedes Problem eleganter als jede erzwungene Wortkreation. Es wird Zeit, dass wir diese grammatikalische Unsitte endlich dauerhaft auf dem Müllhaufen der Sprachgeschichte entsorgen.

💡 Wichtige Punkte

  • Soll Plural? - Soll, Plural: Söl·le.
  • Wie Finanzen aufteilen? - Die 50-30-20-Regel ist ein einfacher Weg, Ihr monatliches Nettoeinkommen zu budgetieren.
  • Welches Sternzeichen steht für Finanzen? - Als Steinbock hast du einen guten Überblick über deine Finanzen, welche durch berufliche Veränderungen profitieren können.
  • Wie regelt man Finanzen in der Ehe? - 6 Tipps zur Verwaltung der Finanzen in der EheLegt eure gemeinsamen finanziellen Ziele fest. ...
  • Sollte man wenn man heiratet die Finanzen trennen? - Ehepaare können in einem Ehevertrag auch Gütertrennung oder Gütergemeinschaft vereinbaren.

❓ Häufig gestellte Fragen

1. Soll Plural?

Soll, Plural: Söl·le.

2. Wie Finanzen aufteilen?

Die 50-30-20-Regel ist ein einfacher Weg, Ihr monatliches Nettoeinkommen zu budgetieren. Sie besagt, dass 50 Prozent Ihres Nettoeinkommens für Fixkosten (wie Miete und Rechnungen), 30 Prozent für persönliche Bedürfnisse (wie Hobbys oder Ausgehen) und 20 Prozent fürs Sparen vorgesehen sein sollten.

3. Welches Sternzeichen steht für Finanzen?

Als Steinbock hast du einen guten Überblick über deine Finanzen, welche durch berufliche Veränderungen profitieren können.

4. Wie regelt man Finanzen in der Ehe?

6 Tipps zur Verwaltung der Finanzen in der Ehe
  • Legt eure gemeinsamen finanziellen Ziele fest. ...
  • Erstellt eine Liste mit den gemeinsamen und individuellen Kosten. ...
  • Entscheidet, wie viel jeder beisteuern kann und welche Summe euch als angemessen erscheint. ...
  • Legt fest, wie ihr mit euren Ausgaben umgeht. ...
  • Erstellt ein Budget.
  • Weitere Einträge...•04.05.2021

    5. Sollte man wenn man heiratet die Finanzen trennen?

    Ehepaare können in einem Ehevertrag auch Gütertrennung oder Gütergemeinschaft vereinbaren. Gütertrennung - Wollt Ihr keinen finanziellen Ausgleich des Zugewinns im Falle einer Scheidung, könntet Ihr Gütertrennung vereinbaren (§ 1414 BGB). Während der Ehe gibt es keine Verfügungsbeschränkungen.

    6. Was ist der Plural von Plural?

    Plu·ral, Plural: Plu·ra·le.

    7. Sollte Plural?

    sollen ▶ Rechtschreibung, Bedeutung, Definition, Herkunft | Duden.

    8. Wann Plural?

    Die meisten neutralen Nomen und einigen maskuline Nomen bilden den Plural auf –er, z.B. das Bild – die Bilder, das Lied – die Lieder, der Geist – die Geister, etc. Zusätzlich haben die meisten Nomen hier im Plural einen Umlaut, z.B. das Buch – die Bücher, der Mann – die Männer, der Wald – die Wälder, etc.

    9. Wie ist denn eigentlich der Plural von Plural?

    Substantiv, m
    SingularPlural
    Nominativder Pluraldie Plurale
    Genitivdes Pluralsder Plurale
    Dativdem Pluralden Pluralen
    Akkusativden Pluraldie Plurale

    10. Bin im Plural?

    bin (US-amerikanisch)...Substantiv.
    SingularPlural
    the binthe bins

    11. Wird Plural Deutsch?

    In der Mehrzahl existieren sie nicht, dort gebraucht man die Formen mit U: wir wurden, ihr wurdet, sie wurden. Das rührt daher, dass starke Verben der dritten Ablautreihe ursprünglich zwei verschiedene Ablaute in der Vergangenheit hatten, ein A in der Einzahl, ein U in der Mehrzahl.

    12. Hat Liebe Plural?

    Substantiv, f
    SingularPlural
    Nominativdie Liebedie Lieben
    Genitivder Liebeder Lieben
    Dativder Liebeden Lieben
    Akkusativdie Liebedie Lieben
    Liebe – Wiktionarywiktionary.orghttps://de.wiktionary.org › wiki › Liebewiktionary.orghttps://de.wiktionary.org › wiki › Liebe Substantiv, f
    SingularPlural
    Nominativdie Liebedie Lieben
    Genitivder Liebeder Lieben
    Dativder Liebeden Lieben
    Akkusativdie Liebedie Lieben

    13. Wie viel Plural?

    Viel, kein Plural. Aussprache: IPA: [fiːl]Viel – Wiktionarywiktionary.orghttps://de.wiktionary.org › wiki › Vielwiktionary.orghttps://de.wiktionary.org › wiki › Viel Viel, kein Plural. Aussprache: IPA: [fiːl]

    14. Ist sie Plural?

    Die Höflichkeitsform „Sie“ wird großgeschrieben. Sie entspricht formal der 3. Person Plural des Personalpronomens (sie). Obwohl das Wort grammatisch eine Pluralform ist, kann es verwendet werden, um sowohl einzelne als auch mehrere Personen anzusprechen.

    15. Welche Akkusativ Plural?

    Indefinitpronomen, f und Plural
    SingularPlural
    Maskulinum
    Genitivwelcheswelcher
    Dativwelchemwelchen
    Akkusativwelchenwelche
    1 weitere Zeile

    16. Was ist die stärkste Motivation?

    Intrinsische Motivation Es ist die stärkste und ausdauerndste Antriebskraft des Menschen.30.11.2016

    17. Kann man Mitarbeiter motivieren?

    Mit gezielten Maßnahmen können Unternehmen einiges für die Mitarbeitermotivation tun. Natürlich wirken extrinsische Reize wie Gehaltserhöhungen oder Beförderungen, um einen gewissen Motivationsgrad zu erreichen. Doch einen langfristigen Bindungseffekt erzielen Sie erst, wenn Sie Mitarbeiter intrinsisch motivieren.

    18. Wie kann ich meine Mitarbeiter belohnen?

    65 Kreative Ideen, wie Sie Ihre Mitarbeiter belohnen können
  • Markenkleidung / Design.
  • Spotify Premium- oder Apple Music-Abonnement.
  • Buch des Monats.
  • Wohltätige Spenden.
  • 7. “
  • Kaffee-Mitgliedschaften.
  • Festgelegtes "Spaß"-Budget.
  • Website oder Newsletter-Funktion 🚫💰
  • Weitere Einträge20.11.2020

    19. Wie erkenne ich einen guten Mitarbeiter?

    10 Merkmale, an denen man die besten Mitarbeiter:innen erkennt
  • Sie können auf Anerkennung und Belohnung warten.
  • Sie können Konflikte aushalten.
  • Sie fokussieren.
  • Sie sind auf vernünftige Art und Weise mutig.
  • Sie haben ihr Ego unter Kontrolle.
  • Sie wollen sich immer weiter verbessern.
  • Weitere Einträge09.04.2022

    20. Wie erkennt man einen guten Mitarbeiter?

    Was ein guter Mitarbeiter ist, weiß fast jeder: Er ist zuverlässig, arbeitet hart, besitzt Führungsqualitäten und ist ein Teamplayer.13.09.2020

    21. Was sind die besten Mitarbeiter?

    Es sind vor allem jene, die sich durch Förderung und Weiterentwicklung, durch das Fördern von Talenten und durch Leistungsziele motivieren lassen, also Mitarbeiter mit intrinsischer Motivation. Damit werden auch wichtige Ziele der Mitarbeitermotivation wie Leistung und Produktivität angepeilt.04.05.2021

    22. Was ist schwierig an schwierigen Mitarbeitern?

    Schwierige Mitarbeiter sind oft respektlose Mitarbeiter Wenn Mitarbeiter respektlos gegenüber Vorgesetzten sind, kann sie das aus deren Sicht schwierig machen. Der Mitarbeiter akzeptiert dann häufig den Vorgesetzten nicht – und scheut sich auch nicht, das deutlich zu zeigen.

    23. Wie erkennt man unzufriedene Mitarbeiter?

    Anzeichen beachten und unzufriedene Mitarbeiter erkennen meckert viel und zeigt sich permanent unzufrieden. fällt mit negativen Kommentaren gegenüber Kollegen und Führungskräften auf. verbreitet eine schlechte Stimmung im Team. trägt keine konstruktiven Vorschläge bei und verhält sich destruktiv.22.10.2020

    24. Wie steigere ich die Motivation der Mitarbeiter?

    Man kann Mitarbeiter motivieren, indem man sie antreibt, gute Leistungen zu bringen.Generelle Wege Mitarbeiter zu motivieren
  • Zeigen Sie Interesse.
  • Wertschätzen Sie.
  • Bitten Sie um Rat.
  • Zeigen Sie Dankbarkeit.
  • Revanchieren Sie sich.
  • Überraschen Sie.
  • Suchen Sie ein gemeinsames Ziel.
  • Seien Sie sich treu.
  • Weitere Einträge

    25. Was ist wichtig für Mitarbeiter?

    In einer aktuellen Studie der ZEIT nannten über 80 Prozent der befragten Arbeitnehmer als wichtigsten Aspekt ihrer Arbeit, sich dort wohlzufühlen.